Le festività Nazionali e infrasettimanali (anche il santo Patrono), come stabilito dal CCNL, sono giornate in cui viene osservato un ulteriore turno di riposo, oltre al normale riposo settimanale, ed é riconosciuta la retribuzione per detta giornata.

La festività goduta, intesa come giornata di riposo, viene gestita di default da MondoColf e viene retribuita in modo automatico sulla base della normale paga oraria ragguagliata ad un 1/6 dell’orario settimanale se la retribuzione é impostata come "Oraria", ad 1/26 della retribuzione mensile se la retribuzione é impostata come "Mensilizzata". Se impostato "Da CCNL", il tipo di retribuzione verrá gestito in modo automatico come previsto dal contratto collettivo.

Nel caso in cui in detta giornata é stata effettuata prestazione lavorativa, allora deve essere riconosciuta, oltre alla retribuzione per la festività non goduta come precedentemente descritto, la retribuzione per le ore di lavoro prestate con la maggiorazione prevista del CCNL. Per inserire le ore di lavoro festivo, basta cliccare sulla matita di modifica corrispondente con il giorno festivo e selezionare la voce "FL - Lavoro festivo" dalla schermata che si apre per la gestione degli eventi.

Una volta inserite le ore di lavoro svolte in detta giornata (nel nostro caso di esempio sono state inserite 3 ore), le stesse vengono esposte e visualizzate nel "Box" contenente le ore di lavoro ordinarie e le ore per il lavoro festivo.

Andando a visualizzare il TAB "Prospetto paga" per la verifica dei calcoli, ci saranno sia la festività pagata come sopra descritto, sia le 3 ore di lavoro festivo con la relativa maggiorazione prevista dal CCNL.